
Un vantaggio per l’azienda,
un impegno per il futuro
Cos’è la certificazione
La certificazione della parità di genere è stata introdotta dalla Legge 162/2021 e regolamentata dalla prassi UNI/PdR 125:2022.
Si tratta di uno strumento volontario che attesta l’impegno dell’azienda nel ridurre il divario di genere attraverso politiche concrete.
È rilasciata da enti accreditati da Accredia, ha validità triennale ed è soggetta a monitoraggio annuale.
La certificazione riguarda:
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pari opportunità di crescita in azienda
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equità retributiva a parità di mansione
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gestione inclusiva delle differenze di genere
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tutela della genitorialità e conciliazione vita-lavoro
Vantaggi per le imprese
Ottenere la certificazione significa valorizzare le persone e ottenere benefici concreti in termini economici, di visibilità e competitività.
È una leva strategica utile per migliorare la sostenibilità e accedere a nuove opportunità.
I principali vantaggi includono:
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esonero parziale dai contributi previdenziali (fino a 50.000 € annui)
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punteggio premiale in bandi e gare pubbliche
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maggiore trasparenza per stakeholder e clienti
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reputazione aziendale rafforzata
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allineamento agli obiettivi dell’Agenda 2030 (Goal 5)
A chi si rivolge
La certificazione è pensata per tutte le realtà organizzative che desiderano valorizzare le pari opportunità e migliorare il proprio assetto interno.
Può essere richiesta su base volontaria e rappresenta un vantaggio competitivo anche per le piccole imprese.
Possono accedervi:
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aziende di qualsiasi settore e dimensione
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enti del Terzo Settore e associazioni
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organizzazioni pubbliche e private
Sono escluse le Partite IVA senza dipendenti.
Come si ottiene
Il percorso per ottenere la certificazione prevede diverse fasi, tutte supportate dal mio studio con un’assistenza su misura per ogni realtà.
È un processo strutturato che consente all’azienda di migliorare in modo continuo.
Le fasi principali sono:
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analisi della situazione aziendale e redazione della politica di parità
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costituzione del Comitato guida e definizione del Piano Strategico
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identificazione e monitoraggio dei KPI previsti dalla normativa
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audit interno e verifica finale da parte dell’organismo certificatore
Perchè scegliere lo studio Sabrina Fattori
Affidarsi al mio studio significa scegliere una consulenza altamente qualificata, con un approccio concreto, mirato e costruito sulle reali esigenze della tua azienda.
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Specializzazione certificata: sono lead auditor UNI/PdR 125:2022 e ho conseguito anche le qualifiche su ISO 9001:2015 e ISO 19011:2018
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Accreditamento ufficiale: sono presente nell’elenco degli esperti per la parità di genere, come riconosciuto dal Ministero e dagli organismi competenti
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Esperienza consolidata: da anni accompagno imprese di ogni dimensione, su tutto il territorio nazionale, nell’implementazione di sistemi di gestione efficaci
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Consulenza personalizzata: ogni percorso è costruito su misura in base alla struttura, alle risorse e agli obiettivi specifici dell’azienda
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Assistenza completa: dallo studio di fattibilità all’ottenimento della certificazione, fino al monitoraggio post-audit e all’accesso agli incentivi disponibili
Cosa dicono i miei clienti


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